Categoría:Dirección de Empresas y Negocios (otros)
Modalidad:Presencial
Al finalizar el curso, los participantes estarán en condiciones de entregar técnicas para la solución sistemática de problemas a través de un esquema participativo y orientado hacia la mejora continua de los procesos de dirección.
TEMARIO
1. FUNDAMENTOS...
Categoría:Inglés
Modalidad:Presencial
Al finalizar el curso, los participantes estarán en condiciones de comprender e interpretar la información de textos en Inglés.
TEMARIO
1. GRAMATICAL
-Verbo to be en sus formas simples.
-Tiempos verbales simples
Presente....
Categoría:Gestión de Calidad
Modalidad:Presencial
Al finalizar el curso, los participantes estarán en condiciones de aplicar y entender el concepto de calidad total en el trabajo que deben realizar
TEMARIO
1. DEFINICIÓN DE LA CALIDAD
2. TIPOS DE CALIDAD
-Calidad de diseño / cambio de diseño
-Calidad...
Categoría:Gestión de Calidad
Modalidad:Presencial
Al finalizar el curso, los participantes estarán en condiciones de aplicar y entender el concepto de calidad total en el trabajo que deben realizar
TEMARIO
1. DEFINICIÓN DE LA CALIDAD
2. TIPOS DE CALIDAD
-Calidad de diseño / cambio de diseño
-Calidad...
Categoría:Administración de Empresas
Modalidad:Presencial
Al finalizar el curso, los participantes serán capaces de conocer y aplicar las herramientas necesarias para el cálculo de los costos de producción en una empresa.
TEMARIO
1. CONCEPTOS Y FUNCION DE LA CONTABILIDAD DE COSTOS
-Clasificación
-Objetivos...
Categoría:Relaciones Laborales
Modalidad:Presencial
Al finalizar el curso, los participantes estarán en condiciones de programar líneas de acción para un crecimiento y desarrollo personal; así como también, mejorar las comunicaciones interpersonales a través de ejercicios y dinámica grupal; aplicar los principios...
Categoría:Dirección y Gestión de Recursos Humanos
Modalidad:Presencial
Al finalizar el curso, los participantes habrán logrado una visión integradora de los Recursos Humanos con los otros recursos de la empresa haciendo un uso inteligente de éstos, utilizando métodos participativos en que convergan los objetivos empresariales y...
Categoría:Relaciones Laborales e Industriales
Modalidad:Presencial
Al finalizar el curso, los participantes estarán en condiciones de facilitar el proceso de resolución de conflictos, reconociendo las bases y los conflictos personales y en las organizaciones, formas de enfrentamiento adaptivas del conflicto interpersonal, así...
Categoría:Relaciones Laborales e Industriales
Modalidad:Presencial
Al finalizar el curso, los participantes estarán en condiciones de inducir un comportamiento grupal de trabajo en equipo, aprovechando en forma natural, las condiciones personales, así como también fortalecer el liderazgo participativo, como un medio de integración...
Categoría:Relaciones Laborales
Modalidad:Presencial
Al finalizar el curso, los participantes estarán en condiciones de asumir su rol en la empresa con responsabilidad, comprender la relación empresa-trabajador y finalmente, realizar sus labores con eficiencia y precisión.
TEMARIO
1. ASUMIR, EL TRABAJADOR,...
Categoría:Gestión de Personal
Modalidad:Presencial
Al finalizar el curso, los participantes dispondrán de una serie de estrategias que les permitan organizar su trabajo de manera más eficiente, logrando una comunicación efectiva con el personal a su mando y las jefaturas más altas para crear un ambiente de trabajo...
Categoría:Relaciones Laborales
Modalidad:Presencial
Al finalizar el curso, los participantes estarán en condiciones de desarrollar una mayor motivación orientada al logro, compromiso y calidad hacia la empresa y su gestión laboral, además de desarrollar una actitud positiva.
TEMARIO
1. LA EFICIENCIA COMO...
Categoría:Gestión de Calidad
Modalidad:A Distancia
El objetivo específico es transmitir valores y una nueva mentalidad a todo su personal, desarrollar una cultura de calidad en el trabajo y no sólo en el trabajo sino en cualquier área de la vida como la familia y la vida personal para lograr vivir mejor.
TEMARIO...
Categoría:Atención al Cliente
Modalidad:A Distancia
Comprender que la Calidad en el Servicio es la mejor manera de establecer relaciones duraderas con sus clientes. Recuerde que el servicio le dará la preferencia del Cliente.
Refuerce la unidad e toda su Organización. Fomente el espíritu de equipo, que el nosotros...
Categoría:Gestión de Personal
Modalidad:A Distancia
Ayudar y dar a conocer a los trabajdores, directivos y accionistas los beneficios que obtienen al trabajar en equipo; Está dirigido a todas las Empresas que quieran fomentar el espíritu de equipo en sus organizaciones, con el fin de mejorar sus resultados económicos,...
Categoría:Comercial y Ventas
Modalidad:A Distancia
El objetivo es motivar y entusiasmar a los vendedores para superarse en su profesión; incluye todos los pasos del Proceso de Venta.Además de ser un curso completo y motivador cuenta con una mínima inversión.
TEMARIO
1. LOS COMPONENTES DE LA VENTA...
Categoría:Comercial y Ventas
Modalidad:A Distancia
Al finalizar el curso el participante estará en condiciones de realizar Gestión de Ventas logrando resultados positivos para la Empresa. Identificará la actividad de Ventas como una Profesión y asumirá ese rol, comprenderá los fundamentos básicos que originan...
Categoría:Atención al Cliente
Modalidad:A Distancia
Al finalizar el curso, los participantes estarán en condiciones de resolver problemas de información tanto al cliente interno como externo, así como también manejar el concepto de excelencia en el servicio. Además, serán capaces de mejorar el nivel de relaciones...
Categoría:Relaciones Laborales e Industriales
Modalidad:A Distancia
Al término del curso los participantes estarán en condiciones de inducir un comportamiento grupal de trabajo en equipo, aprovechando en forma natural, las condiciones personales, así como también fortalecer el liderazgo participativo, como un medio de integración...
Categoría:Ciencias de la Comunicación
Modalidad:A Distancia
Al finalizar el curso, los participantes estarán en condiciones de programar líneas de acción para un crecimiento y desarrollo personal; así como también, mejorar las comunicaciones interpersonales a través de ejercicios y dinámicas aumentando la satisfacción...
