Categoría:Ingeniería Industrial
Modalidad:Presencial
Al finalizar el curso, los participantes estarán en condiciones de comprender el funcionamiento de instalaciones de refrigeración, conocer sus equipos y componentes. Aplicar fundamentos para una operación correcta y segura de máquinas, equipos y componentes de...
Categoría:Ingeniería Industrial
Modalidad:Presencial
Al finalizar el curso, los participantes estarán en condiciones de comprender y aplicar los conceptos físicos básicos que rigen a la Oleohidráulica industrial, reconocer y comprender el principio de funcionamiento básico de los principales elementos que intervienen...
Categoría:Ingeniería Mecánica
Modalidad:Presencial
Al finalizar el curso, los participantes estarán en condiciones de comprender y aplicar las variables físicas y principios de funcionamiento de los elementos que intervienen en los sistemas Neumáticos de transmisión de potencia, para su correcto análisis, control...
Categoría:Ingeniería de Fabricación
Modalidad:Presencial
Al finalizar el curso, los participantes estarán en condiciones de identificar los diferentes tipos de recubrimientos, descubrir las fallas en un sistema de recubrimiento, hacer las mediciones instrumentales de un sistema de recubrimiento determinado y confeccionar...
Categoría:Informática
Modalidad:Presencial
Al finalizar el curso, los participantes estarán en condiciones de instalar y operar softwares de exploración para internet, como además, utilizar las aplicaciones para enviar y recibir correo electrónico. TEMARIO
DESCRIPCION GENERAL
-Redes.
-Internet....
Categoría:Informática
Modalidad:Presencial
Al finalizar el curso, los participantes estarán en condiciones de instalar y operar las aplicaciones para enviar y recibir correo electrónico, utilizando las funciones elementales para el proceso de mensajería. TEMARIO
1. DESCRIPCIÓN GENERAL.
Conceptos...
Categoría:Ofimática Windows
Modalidad:Presencial
Al finalizar el curso, el participante será capaz de utilizar el sistema Office para mejorar el desempeño de las labores a realizar. TEMARIO
1. INTRODUCCION MICROSOFT WORD
-Introducción.
-Iniciar Word para Windows 95.
-Elementos de la pantalla de Word....
Categoría:Microsoft
Modalidad:Presencial
Al finalizar el curso, los participantes estarán en condiciones de identificar los componentes del programa Ms-Project, programar proyectos, identificando tiempos y equipos críticos, como así relacionar todos los factores que influyen en éste.
TEMARIO
1....
Categoría:Comercial y Ventas
Modalidad:Presencial
Al finalizar el curso, los participantes estarán en condiciones de identificar y aplicar las etapas del proceso de ventas y conductas facilitadoras de una relación efectiva, durante el proceso de ventas. TEMARIO
1. ESTABLECER LOS PARAMETROS DE VENTAS
-La...
Categoría:Comercial y Ventas
Modalidad:Presencial
Al finalizar el curso, los participantes estarán en condiciones de abordar en forma sistemática la gestión de ventas de la empresa a nivel de dirección.
TEMARIO
1. El NUEVO ROL DEL SUPERVISOR
-Rompiendo el hielo.
-Para quién trabaja el supervisor....
Categoría:Merchandising
Modalidad:Presencial
Al finalizar el curso, los participantes estarán en condiciones de reconocer y aplicar las herramientas que están involucradas en la comercialización de un producto.
TEMARIO
1. INTRODUCCION A LA COMERCIALIZACION
-Conceptos básicos de comercialización....
Categoría:Atención al Cliente
Modalidad:Presencial
Al finalizar el curso, los participantes estarán en condiciones de resolver problemas de información tanto al cliente interno como externo, así como también manejar el concepto de excelencia en el servicio. Además, serán capaces de mejorar el nivel de relaciones...
Categoría:Atención al Cliente
Modalidad:Presencial
Al finalizar el curso, los participantes estarán en condiciones de mejorar su atención y orientar sus negocios para la atención óptima del cliente. TEMARIO
INTRODUCCION
-Qué es el servicio.
-Principios del servicio.
-Estructura del servicio.
-La...
Categoría:Comunicación de Negocios y Corporativa
Modalidad:Presencial
Al finalizar el curso, los participantes estarán en condiciones de aplicar un potente conjunto de tácticas y estrategias para el logro de una negociación exitosa, detectando posibles conflictos y entregando una oportuna solución a ellos. Además los participantes...
Categoría:Coaching Transformacional
Modalidad:Presencial
Al finalizar el curso, los participantes dispondrán de una serie de estrategias que le permitirán organizar su trabajo de la manera mas eficiente, logrando una comunicación efectiva con el personal a su mando y las jefaturas mas altas para crear un ambiente de...
Categoría:Comunicación de Negocios y Corporativa
Modalidad:Presencial
Al finalizar el curso, los participantes estarán en condiciones de aplicar técnicas de expresión corporal y oral. A la vez desarrollarán destrezas para transmitir mensajes con claridad y precisión, con tal de hacerse comprender por las personas que escuchan y...
Categoría:Gestión de Stocks y Almacenes
Modalidad:Presencial
A consultar Al finalizar el curso, los participantes estarán en condiciones de determinar y administrar su inventario.
TEMARIO
1. DETERMINACION DE LA INVERSION EN INVENTARIOS
-Lote económico de compras.
-Inventario óptimo.
-Punto de pedido.
-Tamaño...
Categoría:Planificación de Recursos Humanos
Modalidad:Presencial
Al finalizar el curso, los participantes lograrán identificar y definir factores de estrés a nivel organizacional y personal, adquirirán algunas estrategias que permitan enfrentarlo y manejarlo de forma óptima, cambiando para ello la connotación negativa del...
Categoría:Planificación de Recursos Humanos
Modalidad:Presencial
Al finalizar el curso, los participantes lograrán identificar y definir factores de estrés a nivel organizacional y personal, adquirirán algunas estrategias que permitan enfrentarlo y manejarlo de forma óptima, cambiando para ello la connotación negativa del...
Categoría:Derecho Laboral y Seguridad Social
Modalidad:Presencial
Al finalizar el curso, los participantes estarán familiarizados con el conocimiento y comprensión del marco jurídico que regula la relación laboral entre trabajadores y empleadores. Podrán, así mismo, identificar los distintos puntos de conflicto que surgen de...
