Centro Universidad del Desarrollo - Santiago - Santiago

La Universidad del Desarrollo tiene por misión contribuir a la formación de profesionales de excelencia y a la generación de investigación y extensión, fomentando el emprendimiento, el amor al trabajo bien hecho, el actuar ético y la responsabilidad pública.

La Universidad del Desarrollo será reconocida como una institución de educación superior de alto prestigio, líder en la innovación académica, comprometida en la formación de profesionales íntegros y en el fomento de la iniciativa y del emprendimiento al servicio de la sociedad.

Compromiso con el desarrollo de una sociedad de personas libres

La convicción de que los países y las sociedades se desarrollan cuando existe libertad para las personas y cuando el Estado está al servicio de ellas, impone un desafío y una motivación esencial para el proyecto de la Universidad del Desarrollo. El fomento y la formación de la libertad en las personas y la protección del principio de subsidiariedad, inspiran el quehacer académico y formativo de esta institución.

Adhesión a los valores del humanismo cristiano

La creencia de que la persona es un ser trascendente y creado como sujeto inteligente, libre, social y responsable de sus actos, inspiran el actuar de los directivos de la Universidad y el desarrollo de sus programas y actividades. En su proyecto educativo, la UDD busca formar personas íntegras que persiguen afanosamente la verdad como condición de su perfección personal y social.

Libertad de pensamiento, diversidad y su libre expresión

La Libertad de pensamiento, la diversidad y su libre expresión son un factor crucial e insustituible en el desarrollo de la vida académica. No es posible pensar en una docencia, extensión e investigación fructífera, si no se está abierto a reconocer, analizar, discutir y aceptar distintas visiones e interpretaciones de la realidad del hombre, de la naturaleza y del universo.

Excelencia Académica

La excelencia representa en la tarea académica el desafío permanente de la rigurosidad y perfectibilidad propio del método científico. Para la corporación, este es un principio base de la vida universitaria y en su cumplimiento fundamenta su compromiso de realizar docencia, extensión e investigación de la más alta calidad.

La Tolerancia y No Discriminación

Este principio representa el espíritu de la Universidad, de que su labor académica esté abierta a todos aquellos que puedan aportar o se puedan beneficiar de ella, sin distingo de la posición o pensamiento filosófico, religioso, político, económico, social que cada uno pueda tener y sin discriminación del origen racial o étnico de las personas. Esta casa de estudios superiores reconoce lo anterior realizando y estimulando el respeto mutuo entre sus integrantes.

Compromiso con la innovación académica La Universidad del Desarrollo contribuye a la educación superior en Chile –entre otras formas-, generando proyectos innovadores en lo académico, que signifiquen un aporte a la realidad existente en el país. El compromiso con la innovación académica se desarrolla a través de la permanente búsqueda de proyectos, modelos e iniciativas, tanto existentes en otras realidades como generados por la propia institución, que puedan contribuir a la solución de problemas académicos que no han sido resueltos o desarrollados, o bien en la mejora de las estrategias de enseñanza, aprendizaje e investigación en las instituciones de educación superior.

Preocupación especial por las personas, tanto respecto de los alumnos como respecto de quienes trabajan en ella

La Universidad del Desarrollo desarrolla una gestión centrada en las personas, quienes son el motor del funcionamiento de la institución, y quienes encarnan los principios y valores que la inspiran. En lo que se refiere a los alumnos, la preocupación especial por las personas se manifiesta en un esfuerzo por la formación de personas íntegras, y en la búsqueda de desarrollar el máximo potencial de cada una de las personas que se forman en nuestra institución, atendiendo a sus necesidades y capacidades. En lo que se refiere a los profesores, administrativos y directivos, la preocupación consiste en generar un clima de trabajo y una estructura organizacional que contribuya al cumplimiento de la misión, que reconozca el valor del trabajo de las personas y que promueva y estimule el emprendimiento y el compromiso con el trabajo bien hecho. Asimismo, la UDD busca que quienes la integran alcancen con éxito las metas personales que han asumido en la institución y desarrollen sus capacidades y talentos.

Diversidad en el desarrollo de áreas del conocimiento

Las actividades académicas de la institución se desarrollarán en diversas áreas del conocimiento, abarcando las humanidades, las ciencias sociales y exactas, las artes y la tecnología. En el desarrollo de las áreas del conocimiento, la UDD impartirá programas de pregrado, postgrado y proyectos de investigación en diferentes disciplinas.

La diversidad de áreas del conocimiento se inserta dentro de un esquema en que ciertas áreas pueden tener una prioridad de desarrollo en algunas etapas de la vida de la universidad.

Formación integral y sello distintivo

El proyecto educativo de la Universidad del Desarrollo es formar personas y profesionales íntegros, altamente calificados, con capacidad analítica y de reflexión, con una formación cultural amplia, disciplinados y responsables en su accionar, capaces de asumir y enfrentar desafíos y con sólidos valores y principios éticos.

El sello formativo que la UDD busca inculcar en sus alumnos se resume en las siguientes competencias:

_ Emprendimiento y Liderazgo

_  Comportamiento Ético

_ Responsabilidad Pública

Fortalecimiento de alianzas en Chile y en el extranjero para potenciar la misión de la universidad

La formación y fortalecimiento de sociedades entre la universidad e instituciones públicas y privadas, nacionales o extranjeras, es un elemento relevante para el desarrollo de la institución.

Reconociendo que los cambios en la sociedad son el resultado de asociaciones, alianzas y acuerdos, la UDD asume el desafío de buscar nuevos convenios, proponer y crear nuevas iniciativas, y estimular el fortalecimiento de los relaciones ya existentes.