Carrera Técnica en Gestión de Empresas Mención Recursos Humanos

Análisis de educaedu

Natália Morales

Carrera Técnica en Gestión de Empresas Mención Recursos Humanos

• Modalidad de impartición
  La Carrera Técnica en Gestión de Empresas Mención Recursos Humanos se impartirá a través de una modalidad presencial.
• Número de horas
  La duración total necesaria para concluir este programa exitosamente es de 4 semestres.
• Titulación oficial
  El egresado será reconocido como Técnico en Gestión de Empresas Mención Recursos.
• Valoración del programa
  La Carrera Técnica en Gestión de Empresas Mención Recursos Humanos tiene como objetivo principal extender sus herramientas educativas a estudiantes interesados en formarse como técnicos capaces de asumir desafíos referentes al área administrativa, basando sus decisiones en un sustento teórico firme que desarrolle sus habilidades tanto contables como operativas. El plan de estudios destinado a este programa, incluye una mención en Recursos Humanos, la cual le otorgará un mayor grado de especialización al estudiante, haciendo énfasis en la conciencia social, la contabilidad, las finanzas y el marketing.
• Precio del curso
  Consultar precio.
• Dirigido a
  Este programa se encuentra dirigido a estudiantes interesados en las ciencias administrativas, contables y financieras, con preocupación por el capital humano a interior de las organizaciones, responsabilidad y ética corporativa.
• Empleabilidad
  El egresado será un elemento fundamental en los equipos de trabajo de apoyo a la labor administrativa de múltiples empresas, de carácter tanto nacional como internacional.

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• Objetivos del curso
  El Técnico en Gestión de Empresas es un Técnico de Nivel Superior capacitado para gestionar y desarrollar los procesos administrativos al interior de una organización, así como participar en la toma de decisiones. Ejercerá sus funciones conforme a estándares de calidad y criterios de optimización de recursos humanos, materiales, financieros y de satisfacción de los clientes.La Mención en Recursos Humanos le entrega, además, las competencias necesarias para desempeñarse como especialista en la administración y organización del área de personal.Las materias incluidas en la malla curricular están orientadas hacia la adquisición de competencias para el trabajo y el manejo de herramientas informáticas, lo que establece el sello distintivo de los profesionales formados en AIEP.
• Prácticas
  a consultar
• Curso dirigido a
  Licencia de Enseñanza Media, Certificado de Nacimiento y Salud Compatible con la Carrera.
• Titulación
  Tècnico de nivel superior en gestion de empresas con mencion en recursos humanos
• Contenido
  
  Primer Semestre
  
  
  fundamentos de admisnistracion moderna
  
  Principios de economia de mercado
  contabilidad empresarial
  aspectos legales tributarios y laborales
  taller de matematica comercial
  formacion para el tarbajo
  
  segundo semestre
  
  taller demarketing y comercializacion
  gestion de procesos
  contabilidad de costos
  informatica aplicada a la administracion
  matematica empresarial avanzada
  taller emprendedores
  
  
  
  tercer semestre
  
  taller de admisnistracion y gestion  de empresas
  gestion  financiera
  internet y comercio elctronico
  estadistica y gestion de datos
  paln de negocios
  ingles i
  
  cuarto semestre
  
  taller integrado de recursos humanos
  gestion de remuneraciones y beneficios
  realaciones laborales y comunicaciones interpersonales
  capacitacion y gestion del conocimeiento
  ingles II
  
  
  

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