Énfasis en la aplicabilidad: enfoque en el “Qué hacer” y el “Cómo hacerlo”
Entrega de herramientas concretas para la aplicación en el ámbito laboral.
Centrado en áreas de Calidad de Vida.
Nuestro método de enseñanza va de lo más básico a la discusión contingente.
Generar conocimientos y desarrolla habilidades necesarias para aplicar las técnicas y procesos propios de la administración de Recursos Humanos de una empresa.
Equipo multidisciplinario que aporta desde sus distintas perspectivas a la gestión de personas.
Objetivos:
Al finalizar el Diplomado, los participantes serán capaces de analizar todas las opciones disponibles para enfrentar con éxito la gestión de personas, desde una perspectiva estratégica, para agregar valor a los resultados de la organización.
Conocer y aplicar técnicas y procesos propios de la gestión y el desarrollo de personas y conocer las variables claves de la gestión del capital humano en las empresas de hoy.