Categoría:Derecho Laboral y Seguridad Social
Modalidad:Presencial
Conocern las nuevas leyes laborales LEY PROTECCIÓN AL EMPLEO
Suspensión de la relación laboral
Institución y forma de acogerse a la ley.
-Solicitud, forma y pago de los beneficios de la ley.
Caso de Licencia...
Categoría:Derecho Laboral y Seguridad Social
Modalidad:Presencial
Unidad 1: Principios del Derecho del Trabajo.
Tema 1: Derechos Fundamentales y Ciudadanía en la Empresa.Tema 2: Principios del Derecho del Trabajo.
Tema 3: Tutela laboral.Unidad 2: Acoso Laboral.
Tema 1: Qué es el acoso laboral (Mobbing)Tema...
Categoría:Derecho Laboral y Seguridad Social
Modalidad:Presencial
Al término del curso, el participante será capaz de entender la lógica y el marco normativo de las relaciones laborales, reconociendo los elementos de un contrato de trabajo y, además, podrá afrontar un proceso de confección y aplicación de las remuneraciones,...
Categoría:Gestión de Cobros e Impagos
Modalidad:Presencial
La gestión de cobranza es una actividad cuyo objetivo es la reactivación de la relación comercial con el cliente, procurando que mantenga sus créditos al día y pueda aprovechar las ventajas de los productos o servicios ofrecidos por una empresa o entidad. En...
Categoría:Derecho Varios
Modalidad:Presencial
Asistente Jurídico Computacional Formar especialistas dotados de una sólida formación práctica y teórica en las diversas áreas del quehacer jurídico. Que se desempeñen eficientemente en la asistencia de los distintos procedimientos administrativos vinculados al...
Categoría:Derecho Fiscal
Modalidad:Presencial
TEMARIO REFORMA TRIBUTARIA 1. TRIBUTACIÓN DE LAS RENTAS EMPRESARIALES a. Régimen de renta atribuida b. Régimen de retiros o distribuciones c. Régimen PYME (14 TER) d. Rentas Presuntas e. Pequeños contribuyentes 2. RENTAS DEL EXTERIOR a. Rentas...
Categoría:Derecho Varios
Modalidad:Presencial
1) Introducción a) Novedades para la operación renta año tributario b) Declaraciones Juradas nuevas c) Declaraciones Juradas modificadas d) Declaraciones Juradas eliminadas e) Situaciones especiales de declaración f) Declaraciones juradas simples g) Representantes...
Categoría:Abogacía y Práctica Jurídica
Modalidad:Presencial
En el marco del Diplomado Responsabilidad Legal el Salud, la Facultad de Medicina imparte el Curso: “LEY Nº20.584 SOBRE DERECHOS Y DEBERES DE LAS PERSONAS EN RELACION A SU ATENCION DE SALUD Y NORMATIVA COMPLEMENTARIA”. La Ley Nº20.584...
Categoría:Derecho Laboral y Seguridad Social
Modalidad:Presencial
Los Participantes Serán Capaces De Compatibilizar Las Normas Jurídicas Con La Gestión Diaria En El Ámbito De Sus Responsabilidades, Cuestión De Por Si Compleja Si No Se Tienen Los Conceptos Teóricos Fundamentales, Ni El Conocimiento De Prácticas Administrativas...
Categoría:Derecho Varios
Modalidad:Presencial
Derecho de Familia. Objetivo. Perfeccionar y actualizar los conocimientos de
profesionales abogados que se desempeñan en la línea común y familia
para ser utilizada en beneficio de las causas asumidas en estas líneas
de atención, poniendo...
Categoría:Derecho Laboral y Seguridad Social
Modalidad:Presencial
Seminario El Fuero Sindical. Objetivo. Dirigido: Representantes del empleador, RRHH, Encargados
de Personal, Jefes de Personal, dueños de empresas, y personas que por
la naturaleza de sus cargos deban asesorar y/o representar al empleador...
Categoría:Derecho Laboral y Seguridad Social
Modalidad:Presencial
Término del Contrato de Trabajo e Indemnizaciones: Aspectos Laborales y Tributarios. Código Sence 12-37-8278-59 Objetivo. Los participantes al final del curso serán capaces de
manejar el término de las relaciones laborales,...
Categoría:Derecho Laboral y Seguridad Social
Modalidad:Presencial
Normativa Laboral Vigente: incluye nueva Ley de Acoso Laboral o Mobbing y modificación a la
Remuneración Variable. Objetivo. El curso atiende a que el participante tenga precisión en
lo relativo al marco legal existente para la gestión...
Categoría:Derecho de los Mercados Financieros
Modalidad:Presencial
Curso Normas Internacionales de Información Financiera. Objetivo. Al término del seminario, los participantes estarán en
condiciones de identificar los aspectos principales de las Normas
Internacionales de Información Financiera, visualizar...
Categoría:Derecho Varios
Modalidad:Presencial
Objetivo Se pretende familiarizar a los participantes con el análisis de sentencias que se haya fallado de acuerdo a los estándares que exige la sana crítica, de tal modo de extraer conclusiones generales y mejorar su capacidad de análisis crítico del razonamiento...
Categoría:Derecho Varios
Modalidad:Presencial
Objetivo El curso busca preparar a los alumnos para rendir su examen de grado, mediante el repaso sistemático de los temas centrales del Derecho Civil y el desarrollo de competencias orales y retóricas para enfrentar dicho examen. Al final del programa se espera...
Categoría:Derecho Varios
Modalidad:Presencial
Objetivo Al término del curso, los participantes serán capaz de: a.- Conocer los alcances normativos del Convenio 169 y sus implicancias en Chile. b.- Realizar análisis críticos respecto de las fortalezas...
Categoría:Derecho Varios
Modalidad:Presencial
Objetivo 1.- Conocer el procedimiento de acceso a la información pública para litigar correctamente ante los órganos de la Administración del Estado obligados a el, el Consejo para la Transparencia y los tribunales superiores de justicia....
Categoría:Derecho Varios
Modalidad:Presencial
Programa PRIMERA SESIÓN I. Introducción. Visión de contexto de las cuatro sesiones. II. Casos concretos de implementación. ...
Categoría:Abogacía y Práctica Jurídica
Modalidad:Presencial
El objetivo general del curso es que el alumno pueda redactar diferentes tipos de textos, relacionados con su área de trabajo, con un lenguaje especializado, de manera coherente y conforme a las normas del español de Chile Posibilitar que el alumno desarrolle...
