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Curso: Prevención de Riesgos Laborales en el Sector Sanitario - Online

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  • Contenido
    Modalidad: a distancia.

    Duración del curso: 220 horas.

    Formato: libro de papel y PDF.

    Gastos de envío: no incluidos en libro de papel.

    Cursos de formación continua

    Diploma:

    Diploma acreditativo expedido por la Asociación de Enfermería, según registro en el artículo sexto (ítem 2º) y registrada en la Consellería de Bienestar Social con el nº 04.46-1645, lo cual le permite realizar actividades para el desarrollo docente.

    Objetivos generales:

        Conocer los principales grupos de riesgo, en accidentes laborales, para los trabajadores del sector sanitario.

    Descripción del curso:

    Los trabajadores del sector sanitario están expuestos a determinados accidentes laborales: físicos, químicos, psicológicos, etc. Este curso los analiza y explica cómo prevenirlos, además dedica un capítulo al estudio de lo más destacable de la legislación vigente en esta materia.

    Programa:

    •     Riesgos químicos.
    •     Manipulación de sustancias.
    •     Riesgos físicos.
    •     Riesgos mentales.
    •     Riesgos biológicos.
    •     Causas.
    •     Detección.
    •     Prevención.
    •     Ley de prevención de riesgos laborales.
    •     Conceptos introductorios a la dicha ley.
    •     Concepto de salud.
    •     Concepto de desgaste.
    •     Enfermedad centinela.
    •     Concepto de enfermedad del trabajo.
    •     Concepto de enfermedad profesional.
    •     Concepto de accidente laboral.

    Información adicional sobre riesgos laborales en sanidad:

    En la Carta Magna de nuestro país podemos encontrar dentro del artículo 35: “todos los españoles tienen el deber de trabajar y el derecho al trabajo…”, dejando claro en el epígrafe segundo del artículo 40: “los poderes públicos fomentarán una política que garantice la formación y readaptación profesionales; velarán por la seguridad e higiene en el trabajo y…”. También podemos encontrar en el Estatuto de los Trabajadores, Real Decreto 1/1995, de 24 de marzo, en su artículo 4, apartado 2: “los trabajadores tienen derecho a su integridad física y a una adecuada política de seguridad e higiene”.


    El centro - Historia.

    ASODEINDO

    Fue constituida legalmente y sus estatutos fueron presentados y depositados en la Dirección General de Trabajo el 28 de Junio de 2006 y constan como tales en el expediente 587327.

    Dichos estatutos dan a ASODEINDO capacidad de promoción y desarrollo cultural y consecuentemente docente, recogida en el Art. 4º de sus estatutos de constitución, y también presenta documentación pertinente ante la Agencia Tributaria, la cual otorga el CIF. G-97741946.

    Tanto una como otra Asociación desarrollan programas de Formación Continuada a través  de cursos de especialización profesional tanto presenciales como a distancia, teniendo en esta ultima modalidad una amplia experiencia.trabajando con la VIU (Universidad Internacional), la UNED ,  (Universidad Nacional de Educación a Distancia) La Universidad de Montemorelos, el Birmingham College en Inglaterra, la Consellería de Educación… etc. tanto para profesionales sanitarios como para profesores y maestros de Educación infantil,  primaria y secundaria.

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