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Porque trabajar con Burnout Capital Humano
Burnout Capital Humano es una empresa consultora especialista en los procesos y dinámicas que ocurren en las Instituciones de Salud Publica en Chile, construyendo y promoviendo experiencias y conocimientos, tomando para esto los procesos de consultoría, investigación, comportamiento organizacional que desarrolla y las actividades de Capacitación que realiza constantemente en forma exclusiva para los establecimiento de Salud de la Red Minsal a nivel nacional.
La Visión de Burnout Capital Humano
Aportar a las Organizaciones Publicas de Salud en Chile generando Sinergia entre sus procesos internos de trabajo e interacción con la sociedad, y las necesidades de sus trabajadores, favoreciendo y mejorando su Calidad de Vida, desarrollando entonces a las organizaciones desde una mirada humana.
La Misión de Burnout Capital Humano
- Entregar soluciones en cuanto a Calidad de Vida para funcionarios de Salud Pública y Municipal de nuestro País.
- Desarrollo de Competencias efectivas en los individuos y equipos de trabajo de estas instituciones.
- Analizar las variables internas y externas que influyen en el desempeño laboral y las relaciones del personal de salud.
- Colaborar en el cumplimiento de Compromisos de Gestión Institucional y metas PMG Minsal relacionadas a Gestión de Calidad y Recursos Humanos.
Nuestra Estadística en Salud Pública
- En 2011, completamos 10 años trabajando con servicios públicos, y 7 años en forma específica con Salud Primaria y Hospitalaria.
- Desde 2004, nos hemos adjudicado 55 Licitaciones de Instituciones Publicas de Salud.
- Hemos capacitado a 3.635 trabajadores de salud de todos los estamentos funcionarios.
- Hemos realizado 2.810 horas pedagógicas de capacitación y desarrollo de competencias.
- Hemos desarrollado 52 actividades de formación en temas de Calidad de Vida, Estrés, Autocuidado, Burnout y Relaciones Laborales.
- Hemos desarrollado 67 Actividades de formación en temas Calidad de Atención, Trato y Satisfacción de Usuarios.
- Hemos desarrollado 55 Actividades en temas de: Habilidades Directivas, Comunicación Efectiva, Liderazgo y Supervisión, Recursos Humanos, y Trabajo en Equipo.
- Hemos realizado 11 Estudios de Clima Organizacional, 2 Estudios de Cultura Hospitalaria, 2 Estudios Satisfacción Laboral
- Hemos realizado 7 Estúdios mixtos de Síndrome de Burnout y Evidencia Sintomatológica, 7 Estúdios de Calidad de Vida Funcionaria y 12 estudios de Niveles de Estrés y Estresores Organizaciales
